Las responsabilidades de un administrador de sistemas son muy amplias, y varían enormemente de una organización a otra. A los sysadmins por lo general se les encomienda la instalación, soporte y mantenimiento de los servidores u otros sistemas de cómputo, la planeación de respuesta a contingencias y otros problemas. Algunas otras responsabilidades pudieran incluir la programación de scripts o programación (en distintos niveles), manejo de proyectos relacionados con el sistema, supervisión o entrenamiento de operadores de cómputo y ser el consultor para los problemas que se encuentran más allá del conocimiento técnico del personal de soporte. Un administrador de sistemas debe mostrar una mezcla de habilidades técnicas y responsabilidad.
Las responsabilidades :
- Realizar copias de seguridad.
- Actualizar el sistema operativo, y configurar los cambios.
- Instalar y configurar el nuevo hardware y software.
- Agregar, borrar y modificar información de las cuentas de usuarios, reestablecer contraseñas, etc.
- Responder consultas técnicas.
- Responsable de la seguridad.
- Responsable de documentar la configuración del sistema.
- Resolución de problemas.
- Configuración óptima del sistema.
- Implantación de Planes de Recuperación ante Desastres (PRD).
En organizaciones más pequeñas, un administrador también puede tener responsabilidades asociadas a otros campos, como puede ser:
- Soporte técnico.
- Administrador de base de datos.
- Administrador de red.
- Analista de sistemas.
- Administrador de seguridad.
- Programador.
Los administradores de sistema, en grandes organizaciones, tienden a no ser arquitectos de sistemas, ingenieros de sistemas ni diseñadores de sistemas. Como sucede con muchos roles de este campo, en las pequeñas organizaciones las diferencias de roles no están muy delimitadas. Como sea, incluso en grandes organizaciones, los administradores de sistema senior, tienen conocimiento en varias de estas otras áreas, como resultado de su amplia experiencia laboral.



